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Icebug Sneaker Eli (3D-Mesh, elastische Kordeln erleichtern An- und Ausziehen) RB9X olivegrün
ein minimalistischer Sneaker mit schlichtem, skandinavischem Design für den Sommer das leichte 3D-Mesh-Obermaterial aus recycelten PET-Flaschen ist atmungsaktiv und kühlend der Eli ist ein Sneaker für den Sommer – nachhaltig und funktionell das Obermaterial aus gestricktem 3D-Mesh ist atmungsaktiv und fühlt sich angenehm kühlend an der ergonomische Leisten in Kombination mit der Memory-Foam-Einlegesohle und Zwischensohle sorgen für zusätzlichen Komfort für angenehmen Tragekomfort sorgt die gedämpfte BUGforceTM-Zwischensohle, welche im Vergleich zu normalem EVA-Schaum eine um 50% bessere Energierückgewinnung ermöglicht elastische Kordeln erleichtern das An- und Ausziehen des Schuhs die RB9XTM- Außensohle sorgt für den notwendigen Halt auf verschiedenen Untergründen Ideal für: Lifestyle, City-Trips im Sommer geeignet für: Walking und Lifestyle-Aktivitäten, Spaziergänge im Frühling, Sommer Leisten: Standard Obermaterial: gestricktes 3D-Mesh aus zu 100% recyceltem und mit Solution-Dye-Technologie gefärbtem PET-Polyester-Garn Futter: 100% recyceltes PET-Polyester (GRS-zertifiziert; bluesign®-zertifiziert; Solution-Dyed) Einlage: Ortholite-Hybrid mit einem Liner aus bluesign®-zertifiziertem, zu 100% recyceltem und mit Solution-Dye-Technologie gefärbtem PET-Polyester Mittelsohle: BUGforce EVA mit 20% Bloom Algenschaum Außensohle: RB9XTM Traktionsgummi (ohne Spikes) Farbe: olivegrün Modell 2023/2024
Preis: 98.91 € | Versand*: 5.50 € -
Icebug Sneaker Eli (3D-Mesh, elastische Kordeln erleichtern An- und Ausziehen) RB9X stahlblau
ein minimalistischer Sneaker mit schlichtem, skandinavischem Design für den Sommer das leichte 3D-Mesh-Obermaterial aus recycelten PET-Flaschen ist atmungsaktiv und kühlend der Eli ist ein Sneaker für den Sommer – nachhaltig und funktionell das Obermaterial aus gestricktem 3D-Mesh ist atmungsaktiv und fühlt sich angenehm kühlend an der ergonomische Leisten in Kombination mit der Memory-Foam-Einlegesohle und Zwischensohle sorgen für zusätzlichen Komfort für angenehmen Tragekomfort sorgt die gedämpfte BUGforceTM-Zwischensohle, welche im Vergleich zu normalem EVA-Schaum eine um 50% bessere Energierückgewinnung ermöglicht elastische Kordeln erleichtern das An- und Ausziehen des Schuhs die RB9XTM- Außensohle sorgt für den notwendigen Halt auf verschiedenen Untergründen Ideal für: Lifestyle, City-Trips im Sommer geeignet für: Walking und Lifestyle-Aktivitäten, Spaziergänge im Frühling, Sommer Leisten: Standard Obermaterial: gestricktes 3D-Mesh aus zu 100% recyceltem und mit Solution-Dye-Technologie gefärbtem PET-Polyester-Garn Futter: 100% recyceltes PET-Polyester (GRS-zertifiziert; bluesign®-zertifiziert; Solution-Dyed) Einlage: Ortholite-Hybrid mit einem Liner aus bluesign®-zertifiziertem, zu 100% recyceltem und mit Solution-Dye-Technologie gefärbtem PET-Polyester Mittelsohle: BUGforce EVA mit 20% Bloom Algenschaum Außensohle: RB9XTM Traktionsgummi (ohne Spikes) Farbe: stahlblau Modell 2023/2024
Preis: 98.91 € | Versand*: 5.50 € -
Icebug Sneaker Eli RB9X (3D-Mesh, elastische Kordeln erleichtern An- und Ausziehen) braun
ein minimalistischer Sneaker mit schlichtem, skandinavischem Design für den Sommer das leichte 3D-Mesh-Obermaterial aus recycelten PET-Flaschen ist atmungsaktiv und kühlend der Eli ist ein Sneaker für den Sommer – nachhaltig und funktionell das Obermaterial aus gestricktem 3D-Mesh ist atmungsaktiv und fühlt sich angenehm kühlend an der ergonomische Leisten in Kombination mit der Memory-Foam-Einlegesohle und Zwischensohle sorgen für zusätzlichen Komfort für angenehmen Tragekomfort sorgt die gedämpfte BUGforceTM-Zwischensohle, welche im Vergleich zu normalem EVA-Schaum eine um 50% bessere Energierückgewinnung ermöglicht elastische Kordeln erleichtern das An- und Ausziehen des Schuhs die RB9XTM- Außensohle sorgt für den notwendigen Halt auf verschiedenen Untergründen Ideal für: Lifestyle, City-Trips im Sommer geeignet für: Walking und Lifestyle-Aktivitäten, Spaziergänge im Frühling, Sommer Leisten: Standard Obermaterial: gestricktes 3D-Mesh aus zu 100% recyceltem und mit Solution-Dye-Technologie gefärbtem PET-Polyester-Garn Futter: 100% recyceltes PET-Polyester (GRS-zertifiziert; bluesign®-zertifiziert; Solution-Dyed) Einlage: Ortholite-Hybrid mit einem Liner aus bluesign®-zertifiziertem, zu 100% recyceltem und mit Solution-Dye-Technologie gefärbtem PET-Polyester Mittelsohle: BUGforce EVA mit 20% Bloom Algenschaum Außensohle: RB9XTM Traktionsgummi (ohne Spikes) Farbe: Terracotta
Preis: 98.91 € | Versand*: 5.50 € -
Icebug Sneaker Eli (3D-Mesh, elastische Kordeln erleichtern An- und Ausziehen) RB9X perlweiss
ein minimalistischer Sneaker mit schlichtem, skandinavischem Design für den Sommer das leichte 3D-Mesh-Obermaterial aus recycelten PET-Flaschen ist atmungsaktiv und kühlend der Eli ist ein Sneaker für den Sommer – nachhaltig und funktionell das Obermaterial aus gestricktem 3D-Mesh ist atmungsaktiv und fühlt sich angenehm kühlend an der ergonomische Leisten in Kombination mit der Memory-Foam-Einlegesohle und Zwischensohle sorgen für zusätzlichen Komfort für angenehmen Tragekomfort sorgt die gedämpfte BUGforceTM-Zwischensohle, welche im Vergleich zu normalem EVA-Schaum eine um 50% bessere Energierückgewinnung ermöglicht elastische Kordeln erleichtern das An- und Ausziehen des Schuhs die RB9XTM- Außensohle sorgt für den notwendigen Halt auf verschiedenen Untergründen Ideal für: Lifestyle, City-Trips im Sommer geeignet für: Walking und Lifestyle-Aktivitäten, Spaziergänge im Frühling, Sommer Leisten: Standard Obermaterial: gestricktes 3D-Mesh aus zu 100% recyceltem und mit Solution-Dye-Technologie gefärbtem PET-Polyester-Garn Futter: 100% recyceltes PET-Polyester (GRS-zertifiziert; bluesign®-zertifiziert; Solution-Dyed) Einlage: Ortholite-Hybrid mit einem Liner aus bluesign®-zertifiziertem, zu 100% recyceltem und mit Solution-Dye-Technologie gefärbtem PET-Polyester Mittelsohle: BUGforce EVA mit 20% Bloom Algenschaum Außensohle: RB9XTM Traktionsgummi (ohne Spikes) Farbe: weiß Modell 2023/2024/2025
Preis: 98.91 € | Versand*: 5.50 €
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"Wie kann die Arbeitgeber-Familienfreundlichkeit verbessert werden, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu erleichtern?"
Arbeitgeber können flexible Arbeitszeiten anbieten, um die Bedürfnisse von Eltern zu berücksichtigen. Zudem können sie Homeoffice-Möglichkeiten und Kinderbetreuungszuschüsse anbieten. Eine offene Kommunikation und Unterstützung für Mitarbeiter, die Familie und Beruf vereinbaren müssen, ist ebenfalls wichtig.
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Wie kann die Familienfreundlichkeit am Arbeitsplatz verbessert werden, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu erleichtern?
1. Flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen ermöglichen es Eltern, ihre Arbeit besser mit familiären Verpflichtungen zu koordinieren. 2. Betriebliche Kinderbetreuungseinrichtungen oder Zuschüsse für externe Betreuungskosten entlasten Eltern und erleichtern die Vereinbarkeit von Beruf und Familie. 3. Sensibilisierung der Führungskräfte für die Bedürfnisse von Eltern und Schaffung einer Unternehmenskultur, die Familienfreundlichkeit fördert, sind ebenfalls wichtige Maßnahmen.
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Wie kann man die Kinderbetreuung in der Gesellschaft verbessern? Welche Möglichkeiten gibt es, um die Vereinbarkeit von Beruf und Kinderbetreuung zu erleichtern?
1. Ausbau von flexiblen Betreuungsmöglichkeiten wie Ganztagsbetreuung, flexible Arbeitszeiten und Homeoffice. 2. Finanzielle Unterstützung für Eltern, um die Kosten für Kinderbetreuung zu reduzieren. 3. Sensibilisierung von Unternehmen für die Bedürfnisse berufstätiger Eltern und Förderung von familienfreundlichen Arbeitsbedingungen.
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"Wie kann die Familienfreundlichkeit in Unternehmen, Schulen und öffentlichen Einrichtungen verbessert werden, um die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu erleichtern?"
Durch flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen können Unternehmen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie verbessern. Schulen könnten längere Betreuungszeiten anbieten und mehr Unterstützung für Eltern anbieten. Öffentliche Einrichtungen könnten mehr familienfreundliche Angebote wie Spielplätze und Eltern-Kind-Räume schaffen.
Ähnliche Suchbegriffe für Erleichtern:
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Icebug Sneaker Eli (3D-Mesh, elastische Kordeln erleichtern An- und Ausziehen) RB9X schwarz/weiss
ein minimalistischer Sneaker mit schlichtem, skandinavischem Design für den Sommer das leichte 3D-Mesh-Obermaterial aus recycelten PET-Flaschen ist atmungsaktiv und kühlend der Eli ist ein Sneaker für den Sommer – nachhaltig und funktionell das Obermaterial aus gestricktem 3D-Mesh ist atmungsaktiv und fühlt sich angenehm kühlend an der ergonomische Leisten in Kombination mit der Memory-Foam-Einlegesohle und Zwischensohle sorgen für zusätzlichen Komfort für angenehmen Tragekomfort sorgt die gedämpfte BUGforceTM-Zwischensohle, welche im Vergleich zu normalem EVA-Schaum eine um 50% bessere Energierückgewinnung ermöglicht elastische Kordeln erleichtern das An- und Ausziehen des Schuhs die RB9XTM- Außensohle sorgt für den notwendigen Halt auf verschiedenen Untergründen Ideal für: Lifestyle, City-Trips im Sommer geeignet für: Walking und Lifestyle-Aktivitäten, Spaziergänge im Frühling, Sommer Leisten: Standard Obermaterial: gestricktes 3D-Mesh aus zu 100% recyceltem und mit Solution-Dye-Technologie gefärbtem PET-Polyester-Garn Futter: 100% recyceltes PET-Polyester (GRS-zertifiziert; bluesign®-zertifiziert; Solution-Dyed) Einlage: Ortholite-Hybrid mit einem Liner aus bluesign®-zertifiziertem, zu 100% recyceltem und mit Solution-Dye-Technologie gefärbtem PET-Polyester Mittelsohle: BUGforce EVA mit 20% Bloom Algenschaum Außensohle: RB9XTM Traktionsgummi (ohne Spikes) Farbe: schwarz Modell 2023/2024
Preis: 98.91 € | Versand*: 5.50 € -
Icebug Sneaker Eli RB9X (3D-Mesh, elastische Kordeln erleichtern An- und Ausziehen) schwarz/schwarz
ein minimalistischer Sneaker mit schlichtem, skandinavischem Design für den Sommer das leichte 3D-Mesh-Obermaterial aus recycelten PET-Flaschen ist atmungsaktiv und kühlend der Eli ist ein Sneaker für den Sommer – nachhaltig und funktionell das Obermaterial aus gestricktem 3D-Mesh ist atmungsaktiv und fühlt sich angenehm kühlend an der ergonomische Leisten in Kombination mit der Memory-Foam-Einlegesohle und Zwischensohle sorgen für zusätzlichen Komfort für angenehmen Tragekomfort sorgt die gedämpfte BUGforceTM-Zwischensohle, welche im Vergleich zu normalem EVA-Schaum eine um 50% bessere Energierückgewinnung ermöglicht elastische Kordeln erleichtern das An- und Ausziehen des Schuhs die RB9XTM- Außensohle sorgt für den notwendigen Halt auf verschiedenen Untergründen Ideal für: Lifestyle, City-Trips im Sommer geeignet für: Walking und Lifestyle-Aktivitäten, Spaziergänge im Frühling, Sommer Leisten: Standard Obermaterial: gestricktes 3D-Mesh aus zu 100% recyceltem und mit Solution-Dye-Technologie gefärbtem PET-Polyester-Garn Futter: 100% recyceltes PET-Polyester (GRS-zertifiziert; bluesign®-zertifiziert; Solution-Dyed) Einlage: Ortholite-Hybrid mit einem Liner aus bluesign®-zertifiziertem, zu 100% recyceltem und mit Solution-Dye-Technologie gefärbtem PET-Polyester Mittelsohle: BUGforce EVA mit 20% Bloom Algenschaum Außensohle: RB9XTM Traktionsgummi (ohne Spikes) Farbe: TrueBlack
Preis: 109.90 € | Versand*: 5.50 € -
Boecken, Winfried: Teilzeit- und Befristungsgesetz
Teilzeit- und Befristungsgesetz , Der HK-TzBfG zeigt für alle wichtigen Teilzeit- und Befristungsbereiche (TzBfG, WissZeitVG, BEEG, BBiG, PflegeZG, FPfZG, SGB VI, SGB IX, ÄArbVtrG, TVöD) aus einer Hand die Möglichkeiten und Grenzen der Gestaltungsmöglichkeiten in Arbeitsverträgen und kollektivrechtlichen Vereinbarungen auf. Er ist als Berater-Kommentar für Anwaltschaft, Arbeitsgericht, Betriebs- und Personalräte, Gewerkschaften und Arbeitgeberverbände bestens eingeführt. Die Neuauflage Die 7. Auflage bringt alle Bereiche auf den neuesten Stand und kommentiert die Neuerungen: Umsetzungsgesetz zur Arbeitsbedingungs-RL der EU Vereinbarkeitsrichtlinienumsetzungsgesetz zur EU-RL zur Einführung europaweit geltender verbindlicher Standards zur Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben Schwerpunkte liegen dabei auf den Neuregelungen im TzBfG bei Nachweispflichten des Arbeitgebers zur Unterrichtung über wichtige Aspekte des Arbeitsverhältnisses Festlegung von Mindestanforderungen an die Arbeitsbedingungen in Bezug auf die Höchstdauer einer Probezeit Ersuchen um einen Übergang zu einer anderen Arbeitsform mit dem Anspruch auf eine begründete Antwort des Arbeitgebers Anspruch auf bezahlte Pflichtfortbildungen während der Arbeitszeit Folgen unwirksamer Befristungen auflösend bedingten Arbeitsverhältnissen Informationspflichten über freie bzw. unbefristete Arbeitsplätze sowie auf den Änderungen im BEEG, PflegeZG und FPfZG. Die große Anzahl neuer Entscheidungen des BAG und des EuGH sowie richtungsweisende Urteile der Instanzgerichte sind durchgängig berücksichtigt. , Studium & Erwachsenenbildung > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 99.00 € | Versand*: 0 € -
Goldin, Claudia: Karriere und Familie
Karriere und Familie , »Ein Weckruf für mehr Chancengleichheit« DHI-Präsident Marcel Fratzscher über den Nobelpreis für Claudia Goldin Es war ein Paukenschlag aus der Stockholmer Akademie für Wissenschaften: Eine Frau erhält den Wirtschaftsnobelpreis, und sie arbeitet über - Frauen. Seit Jahrzehnten und auf der Grundlage von über 200 Jahre zurückreichenden Daten forscht Claudia Goldin zu der großen Gerechtigkeitslücke, an der viele gutausgebildete Frauen und Mütter bis heute scheitern. Warum übernehmen sie den größten Teil der Care-Arbeit? Warum verdienen sie weniger als Männer, in Deutschland durchschnittlich 18 Prozent? Warum arbeiten so viele von ihnen Teilzeit, obwohl sie dadurch hohe Abstriche bei der Altersversorgung in Kauf nehmen müssen? Claudia Goldin beschreibt, wie Generationen von Frauen mit dem Problem der Vereinbarkeit von Karriere und Familie gekämpft haben. Ihre bahnbrechenden Forschungen erklären, wie Frauen in der Arbeitswelt benachteiligt wurden - und warum sich das bis heute kaum geändert hat. In ihrem wegweisenden Buch weist die Nobelpreisträgerin nach, was viele Frauen nur ahnten. Und mehr noch: Sie liefert den Schlüssel zur Veränderung. , Nachschlagewerke & Lexika > Fachbücher, Lernen & Nachschlagen
Preis: 28.00 € | Versand*: 0 €
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In welchen Bereichen kann die Gesellschaft Eltern bei der Kinderbetreuung entlasten, um ihnen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie zu erleichtern?
Die Gesellschaft kann Eltern bei der Kinderbetreuung entlasten, indem sie flexible Arbeitszeiten und Homeoffice-Optionen ermöglicht. Zudem könnten subventionierte Kinderbetreuungsangebote und Ganztagsschulen die Vereinbarkeit von Beruf und Familie erleichtern. Auch die Bereitstellung von finanzieller Unterstützung für Familien, z.B. durch das Elterngeld, kann helfen.
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Warum Teilzeit in Elternzeit?
Warum Teilzeit in Elternzeit? Diese Entscheidung kann verschiedene Gründe haben. Ein möglicher Grund ist, dass Eltern die Möglichkeit haben möchten, sich weiterhin beruflich zu engagieren, aber gleichzeitig mehr Zeit für die Betreuung ihres Kindes haben möchten. Teilzeit in Elternzeit kann auch dazu beitragen, den Wiedereinstieg in den Beruf nach der Elternzeit zu erleichtern, da man bereits wieder im Arbeitsalltag integriert ist. Zudem kann Teilzeit in Elternzeit finanzielle Vorteile bieten, da man weiterhin ein Einkommen erzielt, während man sich um das Kind kümmert. Letztendlich kann Teilzeit in Elternzeit auch dazu beitragen, die Work-Life-Balance zu verbessern und den Spagat zwischen Beruf und Familie besser zu bewältigen.
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Was ist besser Teilzeit in Elternzeit oder Teilzeit?
Was ist besser Teilzeit in Elternzeit oder Teilzeit? Diese Frage hängt von den individuellen Umständen und Prioritäten ab. Teilzeit in Elternzeit ermöglicht es Eltern, mehr Zeit mit ihren Kindern zu verbringen und dennoch beruflich aktiv zu bleiben. Teilzeit hingegen kann eine bessere Möglichkeit sein, um sich voll und ganz auf die Arbeit zu konzentrieren und berufliche Ziele zu verfolgen. Letztendlich kommt es darauf an, was für die jeweilige Person und ihre Familie am besten funktioniert und welche Optionen mehr Flexibilität und Zufriedenheit bieten.
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Wie lange Teilzeit nach Elternzeit?
Wie lange Teilzeit nach Elternzeit? Diese Frage hängt von verschiedenen Faktoren ab, wie zum Beispiel den individuellen Vereinbarungen mit dem Arbeitgeber, den eigenen Bedürfnissen und finanziellen Möglichkeiten. In Deutschland besteht grundsätzlich ein Rechtsanspruch auf Teilzeit nach der Elternzeit für bis zu 30 Stunden pro Woche. Es ist wichtig, frühzeitig mit dem Arbeitgeber über die gewünschte Arbeitszeit zu sprechen und gegebenenfalls eine schriftliche Vereinbarung zu treffen. Letztendlich sollte die Entscheidung darüber, wie lange Teilzeit nach der Elternzeit ausgeübt wird, gut überlegt und den persönlichen Umständen angepasst werden.
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